Cookie bar

We use cookies and other tracking technologies to improve your experience and analyse our website traffic.

Please consult our Privacy Policy for more information.

By clicking on “Accept”, you consent to your data being collected

You can change your cookie settings and disable cookies, except for essential functional ones, at any time.


Functional
Preference
Statistical
Marketing
FEMTOPRINT SA

Job Description

FEMTOPRINT SA è un’azienda svizzera, che ha iniziato le sue attività nel febbraio 2014, specializzata nella fabbricazione di micro-dispositivi in 3D ad alta precisione. Con l’innovativa tecnologia FEMTOPRINT®, fornisce a Clienti di tutto il mondo un servizio di sviluppo, di rapid prototyping e di produzione di serie in materiali trasparenti. I settori orologiero, ottico e fotonico, elettronico, del quantum computing, del medicale e delle scienze della vita sono solo alcuni tra i numerosi campi in cui opera.

FEMTOPRINT SA è certificata ISO13485:2016 e ISO9001:2015 facendo della passione, del rispetto, della collaborazione e del coraggio i propri valori guida.

 

Per la nostra sede di Agno stiamo cercando un/a HR Assistant (50%).

 

Responsabilità e Ambiente di Lavoro 

Chi coprirà questa posizione si occuperà in particolare delle seguenti attività:

  • Supportare i processi di reclutamento, selezione e onboarding dei nuovi Collaboratori.
  • Monitorare presenze, assenze, ferie e scadenze amministrative.
  • Verificare e analizzare i time sheet, assicurando la correttezza e la completezza dei dati registrati.
  • Aggiornare i sistemi informativi HR e predisporre report periodici.
  • Collaborare alla gestione della formazione e delle attività di sviluppo del personale.
  • Gestire e aggiornare i dossier del personale e la relativa documentazione amministrativa.
  • Fornire supporto ai Collaboratori e ai responsabili per le richieste amministrative relative al personale.
  • Garantire la corretta archiviazione della documentazione e il rispetto della riservatezza dei dati.
  • Contribuire al miglioramento continuo delle procedure e dei processi amministrativi HR.
  • Supportare l'organizzazione di eventi aziendali e iniziative rivolte al personale.
  • Predisporre e diffondere comunicazioni interne di carattere generale destinate ai Collaboratori.
  • Collaborare con il responsabile HR alla gestione e allo sviluppo dei progetti HR in corso.

 

Lei/lui risponderà all’Head of Finance & HR

 

Che cosa offriamo: 

  • Salario commisurato alle capacità e all’esperienza
  • Pacchetto di welfare aziendale moderno e competitivo
  • Opportunità di formazione continua, sia interna che esterna
  • Inserimento in un contesto innovativo, giovane e dinamico

 

Occupazione:                50%

Periodo di impiego:      a tempo indeterminato

Orari:                            orario flessibile, con orari di blocco aziendale

Base di lavoro:              Agno, Svizzera

Data d’inizio:                 immediata

Requirements

Qualifiche e Titoli di Studio 

  • Formazione commerciale o amministrativa conclusa, preferibilmente con specializzazione o formazione complementare in Risorse Umane.
  • Indispensabile un’ottima padronanza dell’italiano e dell’Inglese, sia scritto che parlato.
  • Conoscenze di francese e tedesco sono considerate un plus.

Qualifiche e Esperienza

  • Esperienza pregressa di 3 anni in ambito HR o amministrazione del personale, preferibilmente in un contesto aziendale strutturato.
  • Buona conoscenza dei principali processi amministrativi HR, tra cui gestione dei dossier del personale, contratti, assenze, presenze e onboarding.
  • Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Outlook.
  • Esperienza nell'utilizzo di software gestionali HR o sistemi di rilevazione delle presenze costituisce un vantaggio.

Competenze Chiave 

  • Entusiasmo, motivazione, cordialità, proattività, flessibilità
  • Precisione, affidabilità
  • Capacità organizzativa e attenzione ai dettagli
  • Assoluta discrezione e capacità di gestire informazioni riservate
  • Capacità di ascolto e di gestione conflitti
  • Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in Team.

 

Grafton

Le candidature sono gestite da FEMTOPRINT SA, titolare del trattamento, e da Grafton (Gi Group SA), incaricata della ricerca e selezione. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati. Maggiori informazioni nella privacy policy di FEMTOPRINT https://www.femtoprint.ch/privacy.php e nell'Informativa Privacy Candidati di Grafton  Privacy Candidati | Grafton CH

Job Details

  • Workload:
    50%
  • Contract:
    Permanent
  • Hours:
    orario flessibile, in presenza
  • Place of work:
    Lugano - Agno, Switzerland
  • Start date:
    immediata

Explore other Job Opportunities

Contact Us